• Kommunikation &
    Konfliktmanagement

    Franz Lauterbach

  • Franz Lauterbach
    Lösungen für Ihre Konflikte.
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  • Meine Angebote
    Der passende Weg für Ihr Anliegen.
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Konflikte sind nicht das Problem –
Konflikte zeigen das Problem!

Konflikte lösen.

Klarheit schaffen.

Verständigung ermöglichen.

Weil Streit nicht das Problem ist – sondern eine Chance für echte Lösungen


LÖSUNGEN für Ihre Konflikte –
ohne KOMPROMISSE

Konflikte sind ein natürlicher Bestandteil unseres Lebens. Wenn sie festgefahren sind, belasten sie Beziehungen, Arbeitsverhältnisse und unser inneres Gleichgewicht. Ich unterstütze Menschen, ihre Konflikte wirklich zu verstehen, als Voraussetzung für tragfähige, dauerhafte Lösungen.


Wie ich arbeite

Von der KONFRONTATION
zum konstruktiven GESPRÄCH

Ob Einzelgespräch, Mediation oder Gruppenmoderation – mein Ansatz bringt Struktur in schwierige Situationen und schafft Klarheit. Ich unterstütze Sie dabei, neue Perspektiven zu erkennen, Missverständnisse auszuräumen und konstruktive Lösungen zu finden. Mein Ziel ist nicht der schnelle Kompromiss, sondern eine Verständigung, die für alle Seiten stimmig ist.
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Mein Angebot – Wählen Sie den passenden Weg

Jede SITUATION ist anders –
und braucht die richtige HERANGEHENSWEISE

Jeder Konflikt ist einzigartig. Manchmal braucht es eine stille Reflexion, um die eigene Position zu klären. Manchmal ist ein vermittelndes Gespräch nötig, um verhärtete Fronten aufzulösen. Und manchmal fehlt es einfach an einer gemeinsamen Sprache, um einander wirklich zu verstehen.

Ganz gleich, ob Sie mit einem persönlichen, beruflichen oder zwischenmenschlichen Konflikt ringen – ich unterstütze Sie dort, wo Sie gerade stehen. Dabei gibt es keine Standardlösung, sondern individuelle Wege, die sich an Ihrer konkreten Situation orientieren. Gemeinsam finden wir heraus, welcher Ansatz für Sie am besten funktioniert.

Diese Formate biete ich an:

  • Einzelgespräch:
    Sie gewinnen Klarheit über Ihre eigene Position und die nächsten Schritte. weiterlesen
  • Mediation & Moderation:
    Ich vermittle zwischen Konfliktparteien, um tragfähige Lösungen zu ermöglichen. weiterlesen
  • Übersetzungsarbeit:
    Ich helfe, Kommunikationsbarrieren zu überwinden und echten Austausch sicherzustellen. weiterlesen
  • Team- und Gruppengespräche:
    Ich unterstütze, Spannungen abzubauen, Zusammenarbeit zu stärken und Handlungsoptionen zu entwickeln. weiterlesen
Franz Lauterbach, der Konfliktlöser

Warum Konflikte eine Chance sind

Streit zeigt, was wirklich wichtig ist

Hinter jeder Auseinandersetzung stehen Bedürfnisse, Erfahrungen und Werte. Wenn wir sie erkennen, entstehen neue Möglichkeiten. Abseits von Symptombehandlungen unterstütze ich Sie, tiefsitzende Muster zu durchbrechen und die wirklichen Konfliktursachen zu verstehen.
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Wo Gespräche scheitern, beginnt meine Arbeit

Konflikte als Chance – Klarheit schaffen, Lösungen finden

Wenn Konflikte feststecken, braucht es neue Wege

Konflikte gehören zum Leben. Sie entstehen überall dort, wo Menschen aufeinandertreffen – in Familien, in Teams, in langjährigen Beziehungen oder in neuen Begegnungen. Manchmal sind es unterschwellige Spannungen, die den Alltag belasten. Manchmal sind es offene Auseinandersetzungen, die unüberwindlich erscheinen. In jedem Fall haben Konflikte eines gemeinsam: Sie lassen uns oft ratlos zurück.

Das ewige Hin und Her – warum sich manche Konflikte unlösbar erscheinen

Vielleicht drehen sich Gespräche immer wieder im Kreis, ohne dass sich etwas verändert. Vielleicht ist das Vertrauen längst erschüttert, weil Worte falsch verstanden oder gar nicht erst ausgesprochen wurden. Vielleicht haben Sie schon alles versucht, statt einer Lösung gibt es nur Unzufriedenheit und Missverständnisse. An diesem Punkt kommt die eigentliche Frage ins Spiel: Wie kommen Sie da wieder heraus?

Verständigung statt Kompromisse

Hier beginnt meine Arbeit. Ich begleite Menschen in Konfliktsituationen, damit sie nicht nur eine Lösung finden – sondern die richtige. Eine Lösung, die langfristig trägt, die wirklich verstanden wird und die keine Kompromisse beinhaltet. Es geht nicht darum, Recht zu haben oder zu gewinnen. Es geht darum, Klarheit herzustellen, Verständnis zu ermöglichen und den Raum für echte Verständigung zu öffnen.

Konflikte sind nicht das Problem – sondern ein Zeichen, dass etwas Wichtiges fehlt

Viele Menschen glauben, Konflikte seien etwas Negatives – eine Störung, die es möglichst schnell zu beseitigen gilt. Doch genau das führt oft zu den größten Fehlern: Konflikte werden überspielt, totgeschwiegen oder in schnellen, oberflächlichen Aktionen erstickt. Das Ergebnis – der nächste Streit ist nur eine Frage der Zeit.

Ein neuer Blick auf Konflikte eröffnet neue Wege

Mein Ansatz ist ein anderer. Ich sehe Konflikte als das, was sie wirklich sind: Hinweise darauf, dass etwas Wichtiges geregelt werden möchte. Jeder Streit, jede Auseinandersetzung erzählen eine Geschichte – über Bedürfnisse, über Werte, über Grenzen, die nicht respektiert wurden. Wenn wir uns die Zeit nehmen, diese Geschichte zu entschlüsseln, eröffnen sich neue Wege. Plötzlich gibt es Lösungen, die vorher unsichtbar waren. Und plötzlich wird verständlich, warum bestimmte Situationen immer wieder eskalieren.

Erkennen, Verstehen, Lösen – Ihr Weg zur Klarheit

Ich unterstütze Sie dabei, neue Blickwinkel zu entdecken. Gemeinsam analysieren wir, was hinter Ihrem Konflikt steht. Was treibt Sie an? Was hält Sie zurück? Welche unausgesprochenen Erwartungen gibt es – bei Ihnen selbst und bei Ihren Konfliktpartnern? Auf dieser Basis entwickeln wir Wege, die für alle Beteiligten gangbar sind.

Mehr als eine Lösung – eine neue Perspektive für die Zukunft

Ganz gleich, ob es um private oder berufliche Konflikte geht: Ich unterstütze Sie dabei, festgefahrene Situationen zu lösen, ohne dass jemand dabei verliert. Sie gewinnen Klarheit. Sie gewinnen Handlungsfähigkeit. Und Sie gewinnen eine Perspektive, die Ihnen nicht nur in diesem Konflikt hilft – sondern auch darüber hinaus.

Konflikte sind kein Zeichen des Scheiterns. Sie sind eine Chance für Veränderung. Nutzen wir sie.

Jetzt ins Gespräch kommen

Lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, welcher Weg für Sie der richtige ist.
Ich höre zu, stelle die richtigen Fragen und gebe Ihnen eine erste Einschätzung.

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